3月19日上午，我院召开全体干部职工大会，认真传达全市和市民政局深化干部作风建设暨“三问三解三服务三促进”活动动员大会精神。院长姜卫华同志做了动员讲话，要求全体干部职工站在讲政治、顾大局的高度，认真对照活动要求，深入扎实搞好作风建设，认真开展“三问三解三服务三促进”活动，促进工作作风再转变，推动我院工作再提升。

        会上，对全院深化干部作风建设和“三问三解三服务三促进”活动进行了具体安排部署。

    一是强化了领导。成立了以院支部书记为组长，领导班子其他成员为副组长，各科所负责人为成员的活动领导小组，负责活动的统筹安排和组织协调。领导小组下设办公室，抽调精干人员组成。二是制定了方案。结合院工作实际，制定了深化干部作风建设暨“三问三解三服务三促进”活动实施方案，明确了活动范围，细化了活动目标，充实了活动内容，提出了活动要求，夯实了工作责任。三是突出了重点。认真落实挂牌上岗、去向公示、首问负责、限时办结、服务承诺、公示制、工作点评、责任追究等8项制度，认真开展民主评议科长活动，建立健全各种长效机制，着力增强干部职工综合素质，提升工作效能和服务水平，营造良好的福利院干部队伍形象。四是创新了内容。中层以上管理人员全年参加各类征求意见座谈会不少于2次，走访谈话不少于10人，至少针对1个突出问题提出解决方案并付诸实施。采取一帮一、一助二的方式，组织职工同服务对象结对子，每个月至少看望1次、交流1次。五是扩大了宣传。向各科所印发了张会民书记在全市深化干部作风建设暨开展“三问三解”活动动员大会上的讲话、《全市深入开展万名干部下基层“三问三解三服务三促进”活动的实施意见》等文件，采取集中与分散、座谈和讨论等多种形式，组织职工认真学习、深刻领会精神，使广大干部职工了解活动，积极参与活动，迅速在全院掀起活动热浪。

办公室  邢海波   

二〇一二年三月十九日